Arvids Ozols

Sveiki! Mani sauc Arvids un esmu personāla atlases speciālists. Manas profesionālās darbības laikā esmu strādājis dažādās atlases uzņēmumos, iegūstot lielu pieredzi. Esmu dzīvojis dažādās atlases procesa daļās, specializējoties dažādu klientu piedāvāto amatu profilu meklēšanā. 

Atļaujiet man izklāstīt dažus svarīgus aspektus no savas pieredzes.

Daudzu gadu pieredze: Esmu strādājis vairākos atlases uzņēmumos vairākus gadus, kas man sniedza iespēju iepazīties ar dažādām kandidātu atlases metodēm un pieejām. Šī pieredze palīdz man labāk saprast klientu vajadzības un atrast labākos talantus viņu organizācijām.

Atlases procesa saprašana: Mans pieredzes loks aptver visus atlases procesa posmus, sākot no vakances izstrādes un izsludināšanas līdz CV izpētei, intervijām un kandidātu novērtēšanai. Es labi saprotu pareizo cilvēku piesaistīšanas svarīgumu pareizajām amatu vietām un zinu, kā padarīt šo procesu efektīvu un veiksmīgu.

Profilu meklēšanas specializācija: Es specializējos dažādu klientu amatu profilu meklēšanā. Tas nozīmē, ka man ir dziļas zināšanas par dažādām nozarēm un darba vietu prasībām. Es izmantoju šīs zināšanas, lai atrastu ideālos kandidātus, kas atbilst organizāciju vajadzībām.

Klientu orientēta pieeja: Man ir spēcīga klientu orientēta pieeja, kas nozīmē, ka es labi sadarbojos ar klientiem, lai izprastu viņu vajadzības un mērķus. Es cenšos nodrošināt izcilu klientu apkalpošanu, piedāvājot efektīvus risinājumus un atbilstošus kandidātus.

Šie ir tikai daži no manas pieredzes punktiem kā reclutador de recursos humanos. Es priecājos turpināt attīstīties šajā jomā un palīdzēt organizācijām atrast un piesaistīt labākos talantus.

Cilvēkresursu vadības bakalaurs

Psiholoģiskās novērtēšanas un vervēšanas sertifikāts